Transferverpleegkundige Gelre Breed

Marjolein Bunskoek
Teamleider Transferbureau
06-22557883
Bereikbaar op maandag, dinsdag, donderdag of vrijdag

Het Transferbureau is onderdeel van de afdeling Integraal Capaciteitsmanagement en werkt vanuit Zutphen en Apeldoorn. Samen met 16 andere transferverpleegkundigen, een teamleider en 1 administratief medewerker coördineer je het totale nazorgproces van patiënten.

Onze afdeling bevindt zich midden in een fase van groei en vernieuwing. We zijn bezig met het ontwikkelen van onze visie. Daarbij speelt de samenkomen van twee locaties naar een team een belangrijke rol. Door kennis, capaciteit en perspectieven te bundelen, versterken we elkaar en vergroten we onze slagkracht.

Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een afdeling die steeds meer impact maakt over beide locaties heen en zichtbaar bijdraagt aan de strategische ambities van de organisatie.

In deze baan zet je jouw liefde voor het verpleegkundige vak in om de zorg niet te laten eindigen bij de muren van ons ziekenhuis. Met hoofd, hart en ziel lever je een cruciale bijdrage aan het realiseren van “de juiste nazorg op de juiste plek” voor patiënten, maar ook voor familie en mantelzorgers. Werk je al als transferverpleegkundige in een ander ziekenhuis? Dan hoeven we jou niet uit te leggen wat dit werk zo mooi maakt. Dan wil je vast weten waarom werken bij ons Transferbureau nu juist zo leuk is.

Werken als transferverpleegkundige bij Gelre ziekenhuizen, hoe zou jij het doen?

Als transferverpleegkundige:

• Ben je bezig met het transfer van patiënten vanuit het ziekenhuis naar huis of naar een vervolgvoorziening en bemiddel je bij ontslag van de patiënt en zorgt voor de juiste zorg op de juiste plek op het juiste moment;
• Ben je het aanspreekpunt/regie partner voor de verschillende partijen binnen en buiten het ziekenhuis (verpleegkundigen, specialisten, externe zorgaanbieders, het CIZ en WMO-loket van gemeentes, zorgverzekeraars, zorgkantoren etc.)
• Draai je diensten mee in het Crisis Coördinatiepunt Apeldoorn (CCPA) en CKV Zutphen. Het CCPA is een dienst van waaruit inwoners van Apeldoorn en omstreken met een acute zorgvraag bemiddeld worden naar de juiste zorg. Hier werk je samen met zorgbemiddelaars van diverse VVT-instellingen;
• Ben je dé expert in continuïteit van zorg, met hart voor de patiënt en met kennis van de mogelijkheden en onmogelijkheden in de zorg. Als professional weet je je te verhouden tot de steeds veranderende dynamiek van de zorgbranche.
• sta je open voor nieuwe ontwikkelingen en veranderingen en wil je hier in meedenken

• Hbo-verpleegkunde (niveau 6) met relevante werkervaring;
• Kennis van de zorg in Nederland, met specifiek kennis van indicatiestelling voor de verschillende vormen van zorg;
• Open staan voor de mogelijkheid om alle dagen van de week beschikbaar te zijn om te werken, rooster wordt in overleg gemaakt;
• Uitstekende sociale vaardigheden: je maakt van nature makkelijk verbinding met diverse partijen op alle niveaus zowel intern als extern; begrip maar toch standvastigheid, besluitvaardigheid, vasthoudendheid, en daadkracht, maar ook empathie en flexibiliteit, steeds met het te bereiken doel voor ogen;
• Een sterke analytische instelling met oog voor processen en gericht op het vinden van oplossingen;
• Creatief en oplossend om tussen de mazen van de wet een weg te zoeken, zeker gezien de complexiteit die toeneemt;
• Uitstekende uitdrukkingsvaardigheden: je schrijfstijl is helder, beknopt en professioneel;
• Een teamplayer, die vanuit een positieve instelling een bijdrage kan en wil leveren aan de verdere professionalisering van het Transferbureau.

• Een enthousiast en innovatief team binnen een ziekenhuis met ambities;
• Startdatum in overleg, maar uiterlijk september 2026;
• De afdeling werkt vanuit Apeldoorn én Zutphen, je bent flexibel en in staat om op beide locaties te kunnen worden ingezet;
• Het betreft een vacature 24 uur per week voor in eerste instantie in een periode van een jaar;
• Salariëring conform FWG 55 (max. € 5.289,- bruto per maand o.b.v. 36 uur);
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals een ruime vakantieregeling, een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8,33%, premiekorting op je verzekeringen en een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem voor bijvoorbeeld een fiets, een tablet/smartphone of je sportschool abonnement;
• Een reiskostenvergoeding en parkeerregeling op basis van je woon-werkafstand. Je kunt sparen voor een cadeaubon als je op de fiets komt.

Ben je nu al enthousiast? Solliciteer dan direct. Een dag meelopen kan nadat de 1e gesprekken geweest zijn. Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Het sollicitatieproces. Zo verloopt het solliciteren via Gelre ziekenhuizen.

Gelre ziekenhuizen is een topklinisch STZ-ziekenhuis dat bouwt aan de toekomst. We onderscheiden ons door de voorhoede positie te kiezen met patiëntgericht wetenschappelijk onderzoek, topklinische zorg en het opleiden van zorgprofessionals. Bij ons krijg je de ruimte om je te ontwikkelen. Wat ons kenmerkt zijn korte lijnen in de samenwerking, de prettige leer- en werkomgeving en open en gemoedelijke sfeer. Met meer dan 3.100 betrokken collega’s zetten wij ons elke dag in om patiënten persoonlijke en hoogwaardige medisch specialistische zorg te bieden. Vanuit onze kernwaarden persoonlijk, verbindend, energiek en ondernemend maken we het verschil voor onze patiënten én voor elkaar.

Wil jij werken in het hart van de zorg?
Kom dan naar Gelre en ervaar zelf wat de kracht van samen betekent. We hebben ziekenhuislocaties in Apeldoorn en Zutphen, buitenpoliklinieken in Epe en Lochem en een Diagnostisch Centrum in Apeldoorn.

Stel ze aan onze recruiters Marée en Tim.