Senior Physician Assistant klinische afdeling Neurologie

Wil je werken in een topklinisch (STZ) ziekenhuis binnen een enthousiast team en de neurologische zorg verder versterken, dan zoeken we jou! Je komt werken op de prachtige groene Veluwe in een ziekenhuis waar veel Physician Assistents en verpleegkundig specialisten werken en waar naast werk ook ruimte is voor divers onderwijs en vele sportactiviteiten.

In het kort

Contact over vacature

Dr. Chris Fokke
Neuroloog
055–8448400 of c.fokke@gelre.nl

Rosanna Roosblad
PA neurologie
r.roosblad@gelre.nl

Afdeling

Jouw werkzaamheden vinden plaats op de neurologie afdeling, locatie Apeldoorn. Ons team bestaat uit 2 Physician Assistants, arts en co- assistenten uit het UMCU, verpleegkundigen, paramedici en 14 neurologen, met verschillende aandachtsgebieden zoals bewegingsstoornissen, beroertezorg en neuro-oncologie.

Werkzaamheden

  • Je levert medische zorg aan neurologische patiënten. Je verricht zelfstandige visites op de afdeling met 21 bedden waarvan 8 op de stroke unit;
  • Je kunt diagnostisch denken, onderzoek aanvragen, medicijnen voorschrijven, patiënten begeleiden en familiegesprekken voeren;
  • Je verricht voorbehouden handelingen zoals lumbaal puncties;
  • Je neemt deel aan casuïstiekoverleg en multidisciplinaire overleggen. Tevens lever je een bijdrage aan het ontwikkelen van protocollen en het geven van onderwijs. Het bijdragen aan wetenschappelijk onderzoek behoort tot de mogelijkheden;
  • Je werkt intensief samen met de verpleegkundigen en het multidisciplinair team;
  • Je draagt doorlopend bij aan het verbeteren van de kwaliteit van onze zorg.

Dit ben jij

  • Jij bent in het bezit van een diploma Physician Assistant;
  • Je hebt affiniteit met de neurologie of bent bereid je hierin te verdiepen;
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kunt zowel zelfstandig werken als in teamverband;
  • Je bent instaat om samen te werken met collega’s met verschillende opleidingsachtergronden.

Dit bieden wij

  • Het betreft een vacature voor 27 tot 36 uur per week;
  • Wij bieden je aandacht en ruimte voor het ontwikkelen van je persoonlijke ambities;
  • Wil je ook op de polikliniek werken, dan is dit bespreekbaar;
  • Salaris conform Cao Ziekenhuizen in FWG 65 (max. € 6716,- bruto per maand o.b.v. 36 uur);
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een ruime vakantieregeling, een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8,33%, premiekorting op je verzekeringen en een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem voor bijvoorbeeld een fiets, een tablet/smartphone of je sportschoolabonnement;
  • Een reiskostenvergoeding en parkeerregeling op basis van je woon-werkafstand. Je kan sparen voor een cadeaubon als je op de fiets komt;
  • Werken in Gelre betekent werken in een mooie, groene omgeving van de Veluwe en aan de rand van de IJssel in een voormalige Hanzestad met alle voorzieningen die je mag verwachten. De locaties zijn centraal gelegen en uitstekend bereikbaar via de A1, A50 en de N348.
  • Om er zeker van te zijn dat je de juiste keuze maakt, nodigen wij je uit een dag(deel) met ons mee te lopen en de prettige werksfeer in ons team te proeven.

Interesse in deze vacature?

Ben je geïnteresseerd? Reageer dan zo snel mogelijk, de procedure sluit bij voldoende reacties.

Sollicitatieprocedure

Het sollicitatieproces. Zo verloopt het solliciteren via Gelre ziekenhuizen.

Gelre ziekenhuizen

Gelre ziekenhuizen is een topklinische ziekenhuisorganisatie met locaties in Apeldoorn en Zutphen. Daarnaast beschikt Gelre in Lochem, Doesburg, Dieren en Epe over buitenpoliklinieken en een Diagnostisch Centrum in Apeldoorn.

Met meer dan 3100 betrokken medewerkers, van medisch specialist tot vrijwilliger, werken we elke dag aan een betere gezondheid voor de 450.000 mensen in ons verzorgingsgebied. Op die manier zijn we figuurlijk én letterlijk (in) het hart van de zorg in onze regio. Daarnaast vervullen we vanuit onze specifieke kennis en kunde op een aantal medische gebieden een bovenregionale functie.

Gelre ziekenhuizen is ambitieus en transformeert de komende jaren vanuit een solide fundament naar een veelzijdige (netwerk)organisatie voor persoonlijke en hoogwaardige medisch specialistische zorg. De strategie voor de periode 2019-2025 heeft ‘Zorg beter voor elkaar’ als centraal thema.

 

Vragen?

Stel ze aan onze recruiters Fiona, Jedidja en Anne.