Gelre als werkgever

Zorg beter voor elkaar. Dat doen we samen!

Vanuit de kernwaarden persoonlijk, verbindend, energiek en ondernemend zorgen we ervoor dat we ons motto waar kunnen maken. Gelre ziekenhuizen investeert veel in een prettige werkomgeving, deskundige en gemotiveerde medewerkers zorgen voor een open en collegiale sfeer, waar jij als toekomstige collega deel van kunt uitmaken!  

 Werken bij Gelre betekent werken in een omgeving vol dynamiek en teamspirit. Samen met 3.600 betrokken collega’s, van medisch specialisten tot vrijwilligers, bieden we met persoonlijke aandacht en vakmanschap goede zorg aan onze patiënten. We zijn letterlijk en figuurlijk het hart van de zorg in onze regio. En daar zijn we trots op!  

Je kunt komen werken binnen het topklinische ziekenhuis in Apeldoorn en in Zutphen. Daarnaast beschikt Gelre in Lochem, Doesburg, Dieren en Epe over buitenpoliklinieken en een Diagnostisch Centrum in Apeldoorn.  

Opleidings-/ doorgroeimogelijkheden 

Gelre ziekenhuizen is als Topklinisch opleidingsziekenhuis (STZ) voortdurend in ontwikkeling. Wij bieden professioneel hoogwaardige kennis voor opleiding en scholing. Gelre ziekenhuizen geeft studenten, stagiaires en medewerkers de ruimte voor hun ontwikkeling en ambities in een breed scala aan opleidingen. Een gezond opleidingsklimaat komt immers ten goede aan de kwaliteit van onze zorg.  

Vacatures voor een werkleerplek vind je bij Werken en leren.                                                                                                                                                       

Op dit moment zitten de opleidingsplekken voor de BBL-opleiding tot verpleegkunde niveau 4 en niveau 5 vol!  

Meer informatie over stages?  

Binnen Gelre ziekenhuizen bieden we studenten graag de ruimte om stage te lopen zodat zij zich kunnen ontwikkelen tot goede professionals. Dit zijn stages in de zorg maar uiteraard ook op ondersteunende afdelingen zoals HRM of ICT.  

Ben jij benieuwd naar de mogelijkheden voor een stageplek? Stuur dan een email met je cv en motivatiebrief naar stageplaats@gelre.nl. 

Voor AIOS en ANIOS geldt dat zij kunnen reageren op openstaande vacatures of door een open sollicitatie te sturen. 

Arbeidsvoorwaarden 

Bij Gelre ziekenhuizen kun je rekenen op passende arbeidsvoorwaarden gebaseerd op de CAO Ziekenhuizen*. Salaris, vergoedingen en pensioen zijn goed geregeld en je krijgt jaarlijks een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8,33%. Daarnaast kun je gebruik maken van een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem waar je direct aan mee kan doe voor de fiscaal voordelige aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, een tablet/smartphone of je sportschoolabonnement. 

* De CAO Ziekenhuizen bevat de afspraken zoals deze zijn gemaakt tussen de werkgeversorganisaties en werknemersorganisaties. Afwijken van deze afspraken is niet mogelijk tenzij dit er expliciet bij vermeld staat. 

Medisch Specialisten 

Binnen Gelre ziekenhuizen onderscheiden we medisch specialisten in loondienst van Gelre ziekenhuizen én medisch specialisten die vanuit de Coöperatie Medisch Specialisten Gelre binnen Gelre ziekenhuizen werkzaam zijn. 

• VMSD: de medisch specialisten in loondienst zijn verenigd in de Vereniging Medisch Specialisten Dienstverband (VMSD) 
• CMSG: Coöperatie Medisch Specialisten (CMS) Gelre U.A. is een samenwerkingsverband van specialisten werkzaam binnen Gelre ziekenhuizen Apeldoorn en Zutphen. 

 Voor medisch specialisten in dienst van Gelre ziekenhuizen wordt de AMS-regeling integraal toegepast. 

Sollicitatieprocedure Gelre ziekenhuizen

Het sollicitatieproces. Zo verloopt het solliciteren via Gelre ziekenhuizen